為充分發揮(hui)領(ling)導干部(bu)領(ling)學(xue)促學(xue)、示范帶動作用,進(jin)一(yi)步拓展干部(bu)員工視(shi)野、提高(gao)干部(bu)員工素質,12月12日(ri),公司(si)黨委(wei)委(wei)員、副(fu)總經理侯興釧以“關于財政、金融(rong)與國(guo)企改革(ge)的思考”為題進(jin)行授課,公司(si)黨委(wei)班子(zi)成員、本級(ji)全(quan)體員工及子(zi)公司(si)相(xiang)關員工參加本次(ci)大學(xue)堂活動。
侯興釧緊(jin)密圍繞(rao)黨的(de)(de)二十屆三(san)中(zhong)(zhong)全會精神,詳細(xi)講解(jie)了(le)(le)財稅體(ti)制改(gai)革(ge)(ge)、金融體(ti)制改(gai)革(ge)(ge)與(yu)國(guo)(guo)有(you)企業改(gai)革(ge)(ge)“三(san)大改(gai)革(ge)(ge)”的(de)(de)重點(dian)內容和趨(qu)勢展望(wang),并從戰略高(gao)度交流了(le)(le)對(dui)(dui)于公司改(gai)革(ge)(ge)發(fa)展的(de)(de)思考(kao)。首先,結合財政體(ti)制改(gai)革(ge)(ge)大背景,介紹了(le)(le)財政政策(ce)趨(qu)勢與(yu)產(chan)業政策(ce)轉型,講解(jie)了(le)(le)優化(hua)國(guo)(guo)有(you)金融資本(ben)(ben)管(guan)理的(de)(de)要求(qiu)。其次(ci),解(jie)讀了(le)(le)金融體(ti)制改(gai)革(ge)(ge)過(guo)程中(zhong)(zhong)做好(hao)金融“五篇大文章”的(de)(de)指導意義與(yu)實踐成果,并剖析了(le)(le)金融領(ling)域加強“五大監管(guan)”的(de)(de)政策(ce)要求(qiu)與(yu)內在(zai)邏輯。再次(ci),強調(diao)國(guo)(guo)資國(guo)(guo)企改(gai)革(ge)(ge)要體(ti)現支持創(chuang)新(xin)使命,聚焦核(he)心功能、核(he)心競(jing)爭力,推動國(guo)(guo)有(you)資本(ben)(ben)向重要行業和關鍵領(ling)域集中(zhong)(zhong)。最(zui)后,指出要圍繞(rao)加快(kuai)建設創(chuang)新(xin)浙江、因地制宜(yi)發(fa)展新(xin)質生(sheng)產(chan)力,力爭打造適應(ying)高(gao)水(shui)平(ping)創(chuang)新(xin)型省份的(de)(de)高(gao)能級(ji)創(chuang)新(xin)投(tou)資平(ping)臺。本(ben)(ben)次(ci)培訓讓干(gan)部(bu)員工對(dui)(dui)金融國(guo)(guo)企的(de)(de)背景現狀(zhuang)有(you)了(le)(le)較(jiao)為清晰的(de)(de)認識,對(dui)(dui)公司改(gai)革(ge)(ge)發(fa)展的(de)(de)使命擔當有(you)了(le)(le)較(jiao)為深入的(de)(de)理解(jie),并對(dui)(dui)激勵開拓進取、干(gan)事(shi)創(chuang)業起到了(le)(le)積極(ji)作用。
下一步,公司將持(chi)續開展改(gai)革發展相(xiang)關培訓,推動干(gan)(gan)部(bu)員工將培訓成果轉化(hua)為(wei)工作實效,打好十(shi)四五時期“收官(guan)戰(zhan)”,謀(mou)好十(shi)五五時期“開局篇”,在挑戰(zhan)中(zhong)把握機遇、在發展中(zhong)尋找突破,以實干(gan)(gan)擔當為(wei)經濟社會(hui)高質量(liang)發展貢獻金控力量(liang)。